Chômage : la catégorie A enregistre une baisse de 18 600 demandeurs d'emploi pour le mois de juin
28.juillet2009
Selon les statistiques publiées, le 27 juillet, par Pôle Emploi et la Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (DARES) du ministère du Travail, le nombre de demandeurs d’emploi inscrits en catégorie A sans aucune activité a diminué de 18 600 en juin (soit une baisse de - 0,7 %).
Pour la ministre de l’Economie, de l’Industrie et de l’Emploi, la baisse du nombre de demandeurs d’emploi en juin constitue un signal encourageant dans le contexte actuel de crise économique et financière.
La ministre a néanmoins rappelé que "même une reprise graduelle de l'activité ne devrait pas se traduire par un repli immédiat du chômage". "Je ne crois pas qu'on est sorti de la crise, ni que les intentions d'embauche vont reprendre tout de suite", a ajouté le secrétaire d'Etat à l'Emploi.
Cette évolution favorable au mois de juin a tiré profit des mesures prises par les pouvoirs publics depuis plusieurs mois. Un premier bilan de la politique active pour l’emploi menée par le Gouvernement a été dressé lors de la réunion du 1er juillet entre le président de la République et les partenaires sociaux, avec notamment trois points phares :
- le soutien renforcé à l’activité partielle et le renforcement de l’indemnisation,
- l’accompagnement des licenciés économiques dans le cadre de l’extension des contrats de transition professionnelle,
- le plan d’urgence pour l’emploi des jeunes.
Le secrétaire d'Etat à l'Emploi a insisté sur le recours croissant à l’activité partielle, qui permet de prévenir les ruptures de contrats de travail : "Il y a eu 30 millions d'heures de chômage partiel consommées depuis janvier, contre 18,5 millions il y a un mois et demi", a-t-il déclaré. Il a souligné aussi "la montée en puissance en juin des contrats aidés et tout ce qui permet aux salariés licenciés de préparer leur reconversion, notamment le contrat de transition professionnelle (CTP) et la convention de reclassement personnalisé (CRP)".
La baisse mensuelle a été la plus marquée pour les 16-25 ans (- 3,9 % à 461 800, contre -0,3 % pour les 25-49 ans à 1,6 million), traduisant la mise en oeuvre du plan pour l'emploi des jeunes. Le recrutement de 320 000 apprentis a commencé à partir du 1er juin. Le plan prévoit aussi le versement d’une prime de 1 000 euros pour chaque jeune de moins de 26 ans embauché en contrat de professionnalisation jusqu'au 1er juin 2010.
